近年来，随着改革持续深入，社会机构发生急剧变化，在百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作中，老问题在逐渐淡化，却涌现出诸多的百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018新问题，百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作形势还是比较严峻，比如百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018上行、重信重访、缠访闹访以及群体性上访时有发生，总体呈现出涉访领域多元化、上访人员复杂化的局面，百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018部门“单打独斗”的工作格局再也不适合解决新形势下的诸多百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018问题。为进一步切实履行好“为党分忧，为民解难”的职责使命，建立健全党委政府统一领导、百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018部门组织协调、职能部门各负其责的工作机制，持续推行百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作格局由“单打独斗”向“齐抓共管”转变势在必行，总的来说需要做好以下五个方面：
一、完善群众利益诉求表达机制
百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作就是要强化宗旨意识，正确处理人民内部矛盾，必须更多更准确地把握群众思想动态，了解群众利益诉求，维护群众合法权益。
进一步推进领导干部接访下访工作。领导干部接待和走访群众，面对面与群众交流，有利于畅通群众利益诉求表达渠道，有利于及时改进和完善政策，更好地兼顾各方面利益关系，从源头上预防和减少百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018问题产生。
进一步坚持联系群众制度。党代表、人大代表、政协委员和机关干部要经常深入基层群众“接地气”，特别是深入地处偏远、经济落后、信息闭塞、矛盾突出、问题较多的地方，为群众排忧解难，给群众带来看得见、摸得着的利益，切实解决群众生产生活中最迫切的实际困难和问题。
进一步搭建多种形式的沟通平台。畅通群众来信来访渠道，推行“百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018代办”、“民情直通车”、“说事日”等，搭建“信、访、网、电”多位一体的沟通平台，畅通和拓宽群众诉求表达渠道，方便群众就地就近快捷反映诉求、表达意愿、查询办理情况；加强综合协调，整合职能部门力量，完善群众来访接待制度，推动畅通有序、务实高效百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作新秩序，做到人要回去事要解决。
二、完善矛盾纠纷排查化解机制
正确处理人民内部矛盾关键在事前排查预防、事中妥善化解、事后跟踪督办，把化解矛盾的重心从事后处理转移到事前预防上来，坚持经常性排查和集中排查相结合，日常排查和重点排查相结合，及时发现可能引发越级上访、集体上访、群体性事件的苗头和倾向，防止矛盾聚合升级。对排查出的问题，认真梳理分类，严格落实包案领导和责任单位、责任人，做到发现得早、化解得了、控制得住、处理得好。应多措并举化解矛盾，采取调解的方法，综合运用法律、政策、经济、行政等手段和咨询、教育、协商、疏导、听证、救助等办法，实现人民调解、行政调解、司法调解有机结合，并动员和组织相关社会团体、行业协会、专业人员、法律援助机构、社会志愿者共同参与，真正把矛盾化解在萌芽状态、把问题处理在始发阶段。
三、完善百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018舆情汇集分析机制
建立健全以各级百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018部门、各有关部门和单位多层次、全方位、广领域的百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018信息收集、研判、报送、处理为一体的制度。坚持重大紧急百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018信息报告制度，并在重点时期、敏感时段实行百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018信息“零报告”，努力做到不迟报、不漏报、不瞒报，及时准确和全面有效地收集、分析百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018舆情，关注社情民意，增强工作预见性、主动性和针对性。对可能引发大规模越级上访、集体上访和群体性事件的苗头性、倾向性问题，及时采取应对措施，把工作做到前面、做到基层，千方百计把矛盾化解在事发地、处理在第一现场。
四、完善百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作督导检查机制
各级百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018部门要充分履行百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作督查督办，重点督导检查《百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018条例》和百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作重要决策部署贯彻落实情况，进一步创新体制机制，强化责任，完善措施，畅通和拓宽百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018渠道，引导群众讲法制、讲秩序，依法、理性、文明反映诉求和表达意愿；重点督导检查领导干部接访下访、包案化解疑难百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018案件情况，坚决防止因决策不当损害群众利益、引发百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018问题、激化社会矛盾；督导检查百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018基层基础工作，不断把社会管理和百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作的要求落实到基层，不断提高服务群众、化解矛盾、管理社会的能力，努力学习推广"小事不出村，大事不出镇，矛盾不上交，就地化解"的“枫桥经验”。
五、完善百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作科学评价机制
正确处理人民内部矛盾，提升百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作能力和水平，应完善科学的评价机制，将百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作纳入党的群众工作、创新社会管理、构建和谐社会的总体目标，体现百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价的科学性、系统性、针对性和可操作性。
有效区分评价层次。对各地各部门各单位应评价是否建立健全百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作领导体制，坚持和落实“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作原则；对领导干部应评价是否坚持和落实百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作领导责任制，主要领导是否是百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作第一责任人，对本地本部门本单位百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作负总责；分管领导是否负直接责任，具体抓百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作；其他领导成员是否“一岗双责”，抓好分管领域百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作，形成一级抓一级、层层抓落实的百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作领导责任体系。
制定评价原则和标准。百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价应坚持科学化、民主化、公开化原则。科学化是百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价的核心环节，百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价内容设置应客观公正、符合实际、量化细化，定性评价与定量评价相结合；民主化是百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价客观公正的有力保证，把百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作成效交由群众评判，畅通群众意见反馈渠道和吸收途径；公开化是百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价的内在要求，实行百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作评价结果公示制度，评价主要标准应是民生改善、群众满意、党群关系密切、社会和谐稳定。
因此，只有靠实责任担当，深化职责使命，不断强化宗旨意识，在完善群众利益诉求表达机制、完善矛盾纠纷排查化解机制、完善百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018舆情汇集分析机制、完善百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作督导检查机制以及完善百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作科学评价机制方面狠下功夫，才能进一步推动形成统一领导、部门协调，统筹兼顾、标本兼治，各负其责、齐抓共管的百特365下载_best365官网投注链接_GBT36507-2018工作新格局。